F01-Manager et prévenir les conduites addictives en milieu professionnel
Formation créée le 09/10/2024. Dernière mise à jour le 19/09/2025.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(48 avis)
Prochaine date
11/02/2026Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
Oui
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F01-Manager et prévenir les conduites addictives en milieu professionnel
- Identifier les facteurs de risque et de protection individuels et collectifs - Prévenir les risques et savoir agir en cas de situation critique. - Engager une démarche de prévention collective
Objectifs de la formation
- Comprendre les mécanismes d’addiction
- Maîtriser la règlementation et les responsabilités de chacun
- Intervenir auprès d’un salarié: savoir engager le dialogue
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Dirigeants, DRH, Managers
Prérequis
- aucun prérequis en addictologie
Contenu de la formation
SEQUENCE INTRODUCTIVE
- Présentation du contexte, des objectifs et prise en compte des attentes
SEQUENCE N°1 :
- Les conduites addictives et leur évolution au fil du temps
SEQUENCE N°2 :
- Comprendre les conduites addictives
SEQUENCE N°3 :
- Règlementation et outils de prévention et d’accompagnement en milieu professionnel
SEQUENCE N°4 :
- Identifier et gérer les situations individuelles
SEQUENCE N°5 :
- Les acteurs ressources et leur fonctionnement
SEQUENCE FINALE
- Évaluer les acquis de la formation
- Évaluer la satisfaction
- Clôturer la formation
Équipe pédagogique
Association Addictions France propose des formations à tout professionnel ou bénévole intéressé et/ou confronté à des problématiques liées aux conduites addictives
Les équipes de formation du site SUD interviennent en région AURA - Corse - Nouvelle Aquitaine - PACA - Occitanie
Le site est composé :
D’une équipe pédagogique composée de professionnels de terrain et d’experts en addictologie pour vous accompagner dans l’atteinte de vos objectifs professionnels et le développement de vos compétences à travers la transmission de connaissances et le partage d’expériences
D’une équipe de coordination pour assurer une réponse réactive, coordonnée et de qualité aux demandes de formation du territoire et vous accompagner dans la définition de votre besoin, le choix des formations, la mise en place de vos projets de développement de compétences et répondre à vos questions pratico-pratiques sur nos formations
D’une équipe de pilotage pour assurer la mise en œuvre d’une démarche qualité
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Avant la formation : Recueil et évaluation des connaissances et/ou compétences
- Pendant la formation : Validation des acquis en temps réel à travers des quiz, des mises en situation, des exercices de reformulation
- Après la formation : Évaluation à chaud des acquis qui peut être complétée, dans le cadre des formations intra, par une évaluation à froid
Ressources techniques et pédagogiques
- Alternance entre contenu théorique et mise en pratique
- Mobilisation des outils pédagogiques suivants : support de formation PPT et activités interactives tels que jeux, brainstorming, cas pratiques, quiz, simulations, etc.
- Remise d’une documentation pédagogique aux stagiaires et accès aux ressources documentaires
- Remise d’une attestation de fin de formation à l’issue de la formation
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(48 avis)
Capacité d'accueil
Entre 6 et 15 apprenants
Délai d'accès
12 jours
Accessibilité
Les délais d'accès à la formation sont à minima de 15 jours. Ceux-ci peuvent être amenés à varier en fonction du contexte. Nous sommes disponibles pour échanger avec vous et rechercher ensemble des solutions pour vous accueillir
Prochaines dates
14 places restantes
F01-Manager et prévenir les conduites addictives en mili...
du 11/02/2026 au 12/02/2026
Toulouse